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IT-Beschäftigte bei HCL: Tarifvertrag durchgesetzt für faire Bezahlung
Erstmals haben die Beschäftigten des IT-Dienstleisters HCL in Gifhorn und Wolfsburg Tarifverträge durchgesetzt. Durch die starke Beteiligung der IG Metall kommt es zu einer Gehaltserhöhung von bis zu 19 Prozent innerhalb von 27 Monaten. Die Eingruppierung nach ERA sorgt für faire Bezahlung, während IG Metall-Mitglieder einen Bonus erhalten. Die Vereinbarung sichert nicht nur die Zukunft des Standortes, sondern macht HCL auch zu einem attraktiven Arbeitgeber. Dank des Engagements der Beschäftigten und der Solidarität anderer Metaller konnte dieses schnelle Verhandlungsergebnis erzielt werden. Der Tarifvertrag soll zudem auf alle weiteren Standorte von HCL Nord ausgeweitet werden. Lesen Sie den Artikel, um mehr zu erfahren.
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