« Dis-moi qui tu fréquentes, je te dirai qui tu es ! », une phrase qui résume l’importance des relations pour l’être humain et surtout la qualité du réseau. Plusieurs leaders choisissent mal leur entourage ce qui impacte directement leurs vies professionnelles et personnelles. Se créer un réseau solide et intéressant n’est pas donné à tout le monde puisque ceci relève des compétences relationnelles de la personne et son tempérament.
Aussi, il y a des personnes qui n’arrivent jamais à élargir leurs réseaux et si cela se fait par miracle, ils tombent sur les mauvaises personnes. Il faut reconnaître que le plus beau cadeau qu’une personne peut vous offrir serait le temps qu’elle vous allouera. C’est pour cela que les meilleurs leaders sont les individus qui cherchent à nouer des liens avec d’autres plus intéressants et plus compétents qu’eux. Ceci ne veut pas dire qu’un leader ne fréquente pas toutes les classes sociales. Au contraire, il faut bien aller vers les autres et les intégrer dans Votre réseau. Ceci dit, dépenser du temps avec n’importe quelle personne pourrait devenir une perte d’énergie. Un Leader s’entoure de compétences et de personnes intelligentes. C’est pour cela que Steve JOBS dit : « Je ne recrute pas les personnes intelligentes pour leur dire quoi faire, ils le savent. ». Ce que je veux dire, si vous êtes manager ou leader d’une organisation, l’idéal est de soigner vos fréquentations pour que chaque rencontre ou réunion soit bénéfique pour grandir sur le plan personnel et améliorer le business. Autrement dit, les collaborateurs doivent être bien sélectionnés pour avoir une touche assez spéciale et une valeur ajoutée. N’oubliez pas que ceux qui vous entourent jouent le rôle de conseillers et le conseil est difficilement accepté s’il n’émane pas de la bonne personne. Vos fréquentations impactent aussi votre image de marque et celle de votre entreprise. Parfois, il y a des leaders qui s’affichent dans des endroits mal fréquentés et n’accordent pas assez d’importance à leurs réputations. Il y a une citation qui dit « Ce que vous seriez dans quelques années, est le résultat de vos lectures et vos fréquentations ». En d’autres termes, ceux que vous fréquentez aujourd’hui contribueront énormément à façonner votre profile et votre positionnement dans le futur. Enfin, avoir un réseau solide et bien entretenue est un atout pour un leader mais n’oubliez pas d’insister sur la qualité du réseau qui impactera énormément votre vie.
