Germania este o țară a cărei economie are nevoie de personal. Angajatorii se plâng din ce în ce mai mult de lipsa de angajați. Există o lipsă de mâini pentru a lucra în aproape toate industriile, inclusiv cele mai populare printre străini. Dar merită să lucrezi în Germania? Care sunt avantajele angajării în această țară? Pe ce salariu și condiții de muncă te poți baza?
Multe oferte atractive din aproape fiecare industrie!
Angajatorii caută instalatori, sudori, electricieni, lăcătuși, dulgheri și zugravi în construcții. Nu lipsesc ofertele de locuri de muncă atractive din industrii precum: transport, logistică, vânzări, profesii auto, mecatronică, tehnologie medicală, precum și hotelier și gastronomie. În plus, cererea de angajați din sectorul IT a crescut în ultimii ani. Multe oferte de locuri de muncă atractive așteaptă în special programatori și specialiști în securitate cibernetică.
Printre străinii care lucrează în Germania, profesiile care nu necesită studii de specialitate, cum ar fi un muncitor de producție sau un lucrător în depozit, sunt încă cele mai populare.
Germania este o țară cu un număr tot mai mare de seniori și persoane care au nevoie de îngrijire. Astfel, cererea de îngrijitori pentru bătrâni este în creștere. Această profesie este binevenită cunoașterea limbii germane.
Nivel ridicat de trai și salariu!
De la 1 octombrie 2022, salariul minim în Germania este de 12 EUR pe oră. Un angajat cu normă întreagă trebuie să primească un salariu de cel puțin 2.100 EUR brut. Merită să știți că străinii au aceleași drepturi ca și cetățenii germani.
Cât de mult poți câștiga în Germania? De exemplu, salariul unui medic specialist este de aproximativ 7.376 euro brut pe lună, un șofer profesionist aproximativ 2.538 euro brut pe lună, un ospătar aproximativ 2.073 euro brut pe lună și un casier aproximativ 2.363 euro brut pe lună. Valoarea câștigurilor este influențată, printre altele, de: educație, experiență și abilități.
Care sunt costurile vieții în Germania? Costul mediu lunar de trai este de 1000 – 1500 de euro.
Asigurare de sanatate!
În Germania, toată lumea are dreptul la asigurări de sănătate, chiar și șomerii. În plus, asigurarea legală este obligatorie pentru fiecare persoană cu domiciliul în Germania. Suma acestuia depinde de câștigurile dvs. Dacă salariul tău depășește 56.250 EUR brut pe an, poți încheia o asigurare privată.
În cazul șederii temporare, de exemplu legate de prestarea de muncă sezonieră, se aplică asigurarea de sănătate din țara de origine. Pentru a obține asistență medicală și spitalicească, trebuie să prezentați apoi un EHIC (Card European de Asigurări de Sănătate) valabil și o carte de identitate sau pașaport.
Merită să ne amintim că în Germania există obligația de înregistrare pentru sejururi mai lungi de trei luni.
În concluzie. Germania este o țară deschisă străinilor. Angajatorii simt din ce în ce mai des efectele negative ale lipsei de muncitori, motiv pentru care imigranții sunt bineveniți, și chiar angajați dezirabili.
Du-te la muncă în Germania cu GTV BUS!
Daca ai facut deja pasul si vrei sa mergi la munca in Germania, nu uita sa ajungi la destinatia finala.
Cu GTV BUS poți conta pe un transport eficient de pasageri din România în Germania.
Puteți face acum o rezervare pe site-ul nostru
https://bilet.gtvbus.ro/ sau la telefon: +40724325557 sau +40739454944.
Nu amânați rezervarea unei călătorii spre serviciu. GTV BUS vă va duce direct la adresa indicată
Transport persoane din Romania catre Germania? Doar GTV BUS RO.
Articolul De ce merită să mergi la muncă în Germania în 2023? apare prima dată în DayNews24.
