Thread Karir ini berisi seputar lowongan dan kesempatan kerja. Thread ini dibuat oleh Anda yang memiliki informasi mengenai lowongan kerja terbaru setiap bulannya.

Setiap informasi yang terdapat di dalam thread ini dibuat berdasarkan informasi yang beredar di sejumlah social media, berita, dan info terkait lowongan kerja dari masing-masing perusahaan/instansi yang membuka lowongan atau kesempatan kerja.

Berikut ini sejumlah lowongan kerja terbaru bulan Februari 2016 yang berhasil dikumpulkan dalam thread karir kali ini :

Februari 2016 - PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero), Tbk.

PT. Mutualplus Global Resources adalah konsultan manajemen sumber daya manusia yang bergerak di bidang jasa rekrutmen, alih daya dan tes psikologi untuk kepentingan seleksi calon karyawan.

Klien kami adalah PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero),Tbk.
Saat ini sedang membutuhkan sumber daya manusia yang dinamis dan energik untuk posisi :

1. Frontliner (Teller & Customer Service)

Kode : Mutualplus - Frontliner

Syarat :

• Pria / Wanita.
• Umur maks. 25 tahun,
• Pendidikan min. D3 Semua Jurusan.
• IPK min. 2.75.
• Berpenampilan menarik, mampu berkomunikasi dengan baik, cekatan dan jujur.
• Tinggi badan min. 155 cm (wanita) dan 165 cm (pria) dengan berat badan proposional.
• Menguasai MS. Office min. Word dan Excel.
• Penempatan Untuk Wilayah Jakarta Barat dan Tangerang.
• Diutamakan berdomisili di wilayah Jakarta Barat dan Tangerang.
• Kontrak langsung dengan Bank BRI.
• Hanya Kandidat yang memenuhi syarat yang kami proses.

2. Sekretaris

Kode : Mutualplus - Sekretaris

Syarat :

• Wanita, Usia maks. 25 th.
• Belum Menikah.
• Pendidikan min. D3 Jurusan Sekretaris, IPK min. 2,75.
• Berpenampilan menarik dan berkepribadian menarik.
• Menguasai MS. Office min. Word dan Excel.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
• Membantu kelancaran pelaksanaan agenda Direksi.
• Membuat Risalah / Notulen Rapat.
• Membantu kegiatan Administrasi Direksi.
• Penempatan untuk wilayah Jakarta.

3. Administrasi

Kode : Mutualplus - Administrasi

Syarat :

• Pria / Wanita
• Umur maks. 25 tahun
• Pendidikan min. D3 Semua Jurusan
• IPK min. 2.75
• Berpenampilan menarik, mampu berkomunikasi dengan baik, cekatan dan jujur
• Tinggi badan min. 155 cm (wanita) dan 165 cm (pria) dengan berat badan proposional
• Menguasai MS. Office min. Word dan Excel
• Penempatan Untuk Wilayah Jakarta Barat dan Tangerang
• Diutamakan berdomisili di wilayah Jakarta Barat dan Tangerang

4. IT Staff

Kode : Mutualplus - IT Staff

Syarat :

• Pria / Wanita, Usia maks. 25 th
• Pendidikan min. D3 Fakultas Ilmu Komputer IPK min 2,75
• Berpenampilan menarik dan mampu berkomunikasi dengan baik, cekatan serta jujur
• Menguasai MS. Office min. Word dan Excel
• Mengerti instalasi perangkat lunak, sistem keamanan, jaringan dan server
• Penempatan untuk wilayah Jakarta

Peminat diharuskan mengirimkan CV melalui email : [email protected]
Dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar.

19 Februari 2016 - Lowongan Kerja Netmedia

Berikut sejumlah deskripsi dari posisi/jabatan yang diperlukan :

1. Corporate Services

1. 1. Human Resources Recruitment Staff

Bertugas untuk mencari dan menempatkan karyawan sesuai kebutuhan

Skills & Experience :

• Maksimal usia 28 tahun, fresh graduate
• Lulusan S1 Psikologi dengan IPK min 3.00

1. 2. Human Resources Training Staff

Bertugas untuk mengembangkan dan evaluasi karyawan, meyediakan training untuk peningkatan kinerja karyawan.

Skills & Experience :

• Maksimal usia 28 tahun, fresh graduate
• Lulusan S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min 3.00
• Komunikatif

1. 3. Procurement Staff

Melakukan proses pembelian barang agar tersedianya barang sesuai dengan permintaan kebutuhan setiap departemen, agar operasional perusahaan dapat berjalan sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan.

Skills & Experience :

• Laki - laki maksimal usia 28 tahun, Fresh Graduate
• Lulusan S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
• Jujur dan dapat dipercaya

1. 4. Housing & Offices Services

Memastikan ketersediaan dan inventarisasi fasilitas ATK dan housing services untuk mendukung kelancaran operasional perusahaan.

Skills & Experience :

• Laki-laki / Perempuan maksimal usia 30 tahun
• D3 / S1 Semua Jurusan
• Detil dan teliti

1. 5. Carpool

Melakukan penjadwalan dan koordinasi dengan checker dan driver operasional.

Skills & Experience :

• Laki-laki maksimal usia 30 tahun, D3 / S1 semua jurusan
• Pengalaman kerja (diutamakan yang pernah bekerja di perusahaan taksi terkemuka) min.2 tahun di posisi yang sama
• Memiliki pengetahuan yang cukup baik tentang checker, familiar dengan wilayah Jabodetabek

1. 6. Building Management

Bertanggung jawab atas inventory dan maintenance asset gedung sesuai dengan kebijakan yang berlaku.

Skills & Experience :

• Laki-Laki usia maks. 30 tahun
• D3/S1 semua jurusan (diutamakan Teknik Sipil)
• Mampu menggunakan AutoCad, Detil dan Teliti

1. 7. Mechanical Engineering & Plumbing

Bertanggung jawab untuk mengawasi rangkaian listrik dan perlengkapannya. Juga, mengantisipasi arus pendek di dalam gedung.

Skills & Experience :

• Lulusan Diploma atau S1 Teknik Elektro/Teknik Mesin dari Universitas terkemuka dengan IPK minimal 3.00
• Pria dengan usia maksimal 28 tahun.
• Memiliki kemampuan analisa yang kuat dan detail.

1. 8. HR Employee Relations

Bertanggung jawab atas fungsi verifikasi dan administrasi Employee Atribute (seragam, nametag), Employee Communication (berita kelahiran, dukacita), Company Activity dan dokumen DLK serta SK.

Skills & Experience :

• Perempuan maksimal usia 28 tahun
• Lulusan S1 / D3 dari jurusan hukum, komunikasi dengan IPK min. 3,00
• Detil dan teliti

2. Finance

2. 1. Accounting Staff

Melakukan pencatatan dan verifikasi atas segala transaksi yang terjadi dan berhubungan dengan operasional perusahaan secara keseluruhan.

Skills & Experience :

• Maksimal usia 28 tahun, Fresh Graduate
• Lulusan S1 Akuntansi dengan IPK min. 3,00
• Jujur dan dapat dipercaya

2. 2. Budget Management Accounting Staff

Menjaga efisiensi dan menekan pengeluaran kegiatan operasional perusahaan seminimal mungkin.

Skills & Experience :

• Maksimal usia 28 tahun, Fresh Graduate
• Lulusan S1 Akuntansi dengan IPK min. 3,00
• Jujur dan dapat dipercaya

3. News

3. 1. News Reporter

Bertugas melakukan peliputan berita di lapangan dan melaporkannya kepada publik.

Skills & Experience :

• Maksimal usia 25 tahun, Fresh Graduate
• Lulusan S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
• Komunikatif dan berpenampilan menarik

3. 2. News Production Assistant

Bertugas membantu produser dalam hal pelaksanaan produksi program mulai dari perencanaan hingga tayangnya program, dari sisi teknis yang mendukung berlangsungnya pelaksanaan produksi, termasuk dalam hal-hal administrasi yang terkait didalamnya.

Skills & Experience :

• Laki - laki / Perempuan maksimal usia 28 tahun, Fresh Graduate
• Lulusan S1 / D3 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
• Komunikatif dan berpenampilan menarik

3. 3. Video Journalist

Bertanggung jawab untuk pengambilan gambar sesuai dengan petunjuk sehingga hasilnya relevan dengan script.

Skills & Experience :

• Lulusan S1 dari berbagai jurusan dengan IPK min. 3,00
• Berpengalaman minimal 1 tahun sebagai Video Jurnalist, fresh graduate boleh melamar
• Memiliki keterampilan bahasa inggris yang baik, atau bahasa asing lainnya
• Memiliki kemampuan dasar dalam merekam dan editing video adalah suatu keharusan, dan juga mampu menulis naskah berita.

Adapaun jabatan/posisi lainnya yang dibutuhkan netmedia selain dari yang sudah disebutkan sebelumnya, yaitu dibagian :

• Production
• Programming
• Promo Off Air
• Sales & Marketing
• Services
• Talent
• Technic

Info lainnya :
Kunjungi website career.netmedia.co.id untuk informasi selengkapnya.
Isi CV melalui website tersebut, paling lambat tanggal 19 Februari 2016.
Tahap recruitment akan dilaksanakan pada tanggal 22-24 Februari 2016.

19 Februari 2016 - PT. Gudang Garam Tbk.

In Campus Recruitment - rencana perekrutan akan diadakan pada tanggal 24 Februari 2016.

Posisi :

1. Management Trainee
2. Sales & Marketing Operation (Code : MT - SMO)
3. Human Resources (Code : MT - HR)

Persyaratan :

• Semua jurusan.
• Laki-laki / perempuan,usia maksimal 25 tahun.
• Sarjana, IPK minimal 2,75.
• Berinterpersonal baik, mempunyai analisis baik dan komunikasi baik.
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
• Terbuka untuk mahasiswa tingkat akhir yang akan lulus sebelum April.

Bagi yang akan mengikuti In Campus Recruitment tersebut, silakan mengirimkan lamaran Anda ke :
CDA IPB
Gedung Andi Hakim Nasoetion Lantai 1
Kampus IPB Dramaga, Bogor

Paling lambat sebelum tanggal 19 Februari 2016

26 Februari 2016 - PT Pertamina Lubricants

PT Pertamina Lubricants, anak perusahaan dari PT Pertamina Persero, mengajak generasi muda Indonesia untuk bergabung bersama dalam membangun perusahaan pelumas nasional kelas dunia dengan persyaratan sebagai berikut :

Persyaratan Umum :

• Lulusan S1 dari perguruan tinggi berakreditasi A atau B.
• IPK minimal 3.00 dari skala 4.00.
• Usia maksimal 28 tahun per 26 Februari 2016.
• Bebas narkoba dan obat-obatan terlarang.
• Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina Lubricants.

Persyaratan pendidikan :

• Teknik Kimia
• Teknik Mesin
• Teknik Industri
• Teknik Fisika
• Teknik Informatika
• Ilmu Komunikasi
• Ilmu Komputer
• Sistem Informasi
• Hukum
• Kimia
• Manajemen

Tata cara pendaftaran, daftar dokumen yang harus dilampirkan, serta informasi yang lebih lengkap mengenai informasi lowongan PT Pertamina Lubricants, dapat Anda lihat dan download selengkapnya disini (Google Drive).

Batas akhir lamaran tanggal 26 Februari 2016

26 Februari 2016 - PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk.

PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk mengisi posisi sebagai berikut :

1. General Banking Staff (GBS)
2. Business Support Staff (BSS)
3. Secretary (SKR)
4. Customer Service Staff (CS)
5. Teller Service Staff (TS)

Wilayah Rekruitment

No.	Posisi	Kota Penyelenggaraan Rekrutmen
1	GBS	Balikpapan, Jayapuran, dan Ternate
3	BSS	Mataram dan Pangkal Pinang
4	SKR	Mataram, Pekalongan, dan Solo
5	CS	Bandung, Bogor, Cilegon, Cirebon, Tangerang, Tasikmalaya, Mataram, Purwokerto, Yogyakarta, Jambi, Tanjung Pinang, Gorontalo, Manado, dan Samarinda
6	TR	Bogor, Cirebon, Purwakarta, Tasikmalaya, Bangkalan, Denpasar, Kediri, Malang, Semarang, Yogyakarta, Bengkulu, Pangkal Pinang, Palangkaraya, Palu, dan Samarinda

Tata Cara Pendaftaran

1. Pelamar mengunjungi laman karir melalui website Bank BTN (www.btn.co.id/karir)
2. Pelamar mendaftarkan diri untuk mendapatkan user id rekrutmen.
3. Pelamar login ke website rekrutmen dan mengisi data pelamar dengan lengkap.
4. Pelamar memilih lamaran sesuai dengan posisi yang sesuai dengan kualifikasi yang tersedia. Pelamar hanya dapat melamar satu posisi yang tersedia.
5. Pendaftaran dibuka sejak tanggal 15-26 Februari 2016.
6. Tidak melayani pendaftaran melalui penyerahan berkas lamaran langsung di kantor cabang penyelenggara rekrutmen.
7. Harap memperhatikan lokasi wilayah rekrutmen dan posisi lowongan yang dibuka.

29 Februari 2016 - PT Treemas Solusi Utama

Membuka lowongan kerja untuk posisi/jabatan sebagai berikut :

1. Programmer AS400

Qualification :

• Fresh Graduated (Pria / Wanita).
• Pendidikan minimal S1 Fakultas MIPA.
• Minimal IPK 3.00,
• Bersedia mengikuti training selama 1 bulan.
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun.
• Dapat bekerja secara individu maupun tim.
• Mempunyai kepribadian Aktif, Dinamis & Pekerja keras.

2. Programmer Java / Net

Qualification :

• Fresh Graduated (Pria / Wanita).
• Minimal pendidikan S1 Ilmu Komputer/Teknik Informatika.
• Minimal IPK 3.00.
• Bersedia mengikuti training selama 1 bulan.
• Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun.
• Dapat bekerja secara individu maupun tim.
• Mempunyai kepribadian Aktif, Dinamis & Pekerja keras.
• Familiar dengan data base : SQL Server atau Oracle (lebih disukai).

Informasi lainnya :
Fresh Graduated : Rp. 3,500.000,- s/d Rp. 4,000.000,-
Pengalaman Minimal 1 Tahun : Rp. 4,500.000,- s/d Rp. 8,000.000,-

Pendaftaran paling lambat 29 Februari 2016

Kirim CV Lengkap ke :
[email protected] / [email protected]

PT. Treemas Solusi Utama
Jl. Boulevard Graha Raya Bintaro Jaya
Bougenville Loka N1 No.19
Serpong 15324
021-5312-6251


Guna memastikan kebenaran dan keaslian dari informasi lowongan kerja yang ada, silakan kunjungi website dari masing-masing perusahaan/instansi tersebut, atau Anda dapat menghubunginya melalui nomor yang tertera dalam setiap informasi yang ada.

Thread ini akan di update kembali jika terdapat lowongan kerja terbaru dibulan Februari, dan akan selalu di update setiap bulannya jika ada lowongan kerja terbaru.

Apabila Anda memiliki informasi mengenai lowongan kerja, silakan berbagi disini :)