Vous souhaitez retrouver le premier épisode qui amène à ce second ? Nous vous invitons à suivre ce lien vers notre blog professionnel.

Je suis donc diplômé du baccalauréat jusqu'au Master (voire au MBA, doctorat) en travaillant dans le secteur bancaire (ou encore banque/assurance/finance) ou dans une autre branche, en y faisant ma carrière salariée ou depuis quelques années (voire en portage, etc) :

...mais je veux comme même changer de vie voire de job !

Je devrai bien souvent passer par la case "service des ressources humaines ou représentant RH de l'employeur", il faut donc se tenir prêt à la négociation donc à la présentation sans faille de mon projet professionnel nouveau...

Premier conseil du cabinet AMVi expertise : bilan complet et/ou test (gratuit) du RIASEC

Réalisez un bilan de compétences avec son DIF (Droit Individuel à la Formation) est utile, mais vos heures disponibles ne pourront plus vous servir au titre du CIF (Congé Individuel de Formation longue durée dont Formation Hors Temps de Travail "FHTT").

Vous économiserez alors entre 1500 euros et bien plus (avec l'APEC par exemple, qui s'adresse aux cadres). Pourtant, un bilan complet n'est pas toujours utile à tout bénéficiaire potentiel, c'est pourquoi nous vous proposons la passation d'un test phare (en "mode professionnel" de préférence) de ce type de bilan : le RIASEC en suivant ce lien.

Second conseil du cabinet AMVi expertise : découverte de métiers et/ou de fiches métiers

Plusieurs possibilités s'envisagent pour découvrir un métier (vous pouvez à ce titre contacter la société Viamétiers, le n°1 de la découverte métiers, en suivant ce lien), grâce à l'ONISEP en suivant ce lien ou encore grâce à une EMT (Évaluation en Milieu de Travail) du Pôle Emploi.

Aussi, toute personne peut envisager de réaliser une enquête métiers (en lien avec un bilan de compétences notamment) ou grâce aux réseaux sociaux en contactant des professionnels en exercice. A ce sujet, les cités des métiers sont toujours heureuses de vous acceuillir.

Et dans tous les cas, l'individu se verra conseiller d'étudier les fiches métiers pouvant lui correspondre. Le Pôle Emploi propose à ce titre une base de données bien fournie : en suivant ce lien.

Troisième conseil du cabinet AMVi expertise : trouver sa formation de longue/courte durée

Connaissez-vous les MOOC's (Cours en ligne ouvert et "massif") ? Vous pouvez y accéder gratuitement mais il faut être motivé voire persévérant.

Connaissez-vous les cours municipaux des Mairies ? Ils sont très abordables et assez souvent d'un rapport qualité/prix intéressant.

Puis on revient toujours et encore au DIF (dédié historiquement à la formation de courte durée) voire à sa portabilité en lien avec le Pôle Emploi ou encore en lien avec les agences de travail temporaire pour les intérimaires.

Et il faut savoir que le RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) correspond au niveau de reconnaissance le plus élevé de l'état Français concernant les formations (notamment utile pour espérer obtenir une prise en charge financière).

Enfin, le portail "www.orientation-pour-tous.fr/" pourra vous être utile pour vous orienter.

Quatrième conseil du cabinet AMVi expertise : viser un emploi avec formation longue durée prise en charge

La fin du DIF est annoncée et le début du CPF aussi. Le temps qu'il soit mis en place, le Congé Individuel de Formation (CIF dont Formation "HTT") se voit renforcer (avec d'avantage de fonds qui sont disponibles et de nombreux demandeurs potentiels qui semblent moins disponibles).

Cette tendance devrait avoir de beaux jours devant elle, jusqu'en début 2015 nous prévoyons. Les organismes de formation comme les particuliers peuvent activer leurs stratégies dès maintenant et nous serions heureux de les aider (entre 40 et 50% des demandes individuelles ne sont toujours pas acceptées, hors optimisation AMVisée).

Bonne carrière à toutes et à tous !

01 75 49 40 08