* جميع الترجمات معتمدة على جوجل

الوصف الوظيف لوظيفة مشرف شئون عاملين واجور ومرتبات | Payroll & Personnel Supervisor Job Description

الشروط | Job Requirements

Courses Required: HR Certificate is preferred.
Experience with: Labor Law and HR regular work.
Languages: Very good English language.
Skills: high level of computer skills.



ترجمة الشروط بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
المقررات المطلوبة: يفضل شهادة الموارد البشرية.
من ذوي الخبرة: قانون العمل والموارد البشرية العادية.
اللغات: لغة إنجليزية جيدة جدا.
المهارات: مستوى عال من مهارات الكمبيوتر.

مهام الوظيفة | Job Duties

مهام وظائف مشرف شئون عاملين واجور ومرتبات في مصر | job duties For Payroll & Personnel Supervisor Jobs In Egypt

Design, update & conduct new employee orientation to foster positive attitude toward the association.
Follow and maintain social & medical insurance actions.
Follow the HR database and regularly update the personnel information.
Handling employee's contracts and official papers as required.
Handling the enrolment of the new hires in the company social insurance file and handling the pending issues related to the social insurance
Maintain and update employee database.
Maintain the HR database and regularly update the personnel information.
Manage complains and suggestions redirected by employees.
Prepare and maintain employment records in terms of employment papers and required documents.
Prepare Monthly HRO reports as needed.
Prepare the payroll and compensation plans.
Preparing the resignation with calculating the final settlement to be approved by the Managing Director.
Record, maintain and monitor attendance to ensure employee punctuality
Represent the Group for all labor and social insurance issues.
Responding to employees’ inquiries, requests and handling employees complaints
Responsible for all required forms for social insurance (Forms 1, 6 and 2).
Responsible for audit all administrative of HRO that related to company employees like missions, excuses, penalties, vacations schedule & the social insurance.
Review the monthly payroll calculation and ensure that all employee transactions have been accurately reflected in calculation.
Reviewing the employees' Monthly Attendance, Deducting the absenteeism, Late, early leave and penalties from their salaries.


ترجمة المهام بالاعتماد Google Translate - ترجمة جوجل
تصميم وتحديث وتوجيه الموظف الجديد لتعزيز الموقف الإيجابي تجاه الجمعية.
متابعة والحفاظ على إجراءات التأمين الاجتماعي والطبي.
اتبع قاعدة بيانات الموارد البشرية وتحديث معلومات الموظفين بانتظام.
التعامل مع عقود الموظفين والأوراق الرسمية حسب الاقتضاء.
التعامل مع التعيينات الجديدة في ملف التأمين الاجتماعي للشركة والتعامل مع القضايا المعلقة المتعلقة بالتأمين الاجتماعي
صيانة وتحديث قاعدة بيانات الموظفين.
الحفاظ على قاعدة بيانات الموارد البشرية وتحديث معلومات الموظفين بانتظام.
إدارة الشكاوي والاقتراحات التي أعيد توجيهها من قبل الموظفين.
إعداد والحفاظ على سجلات التوظيف من حيث أوراق التوظيف والوثائق المطلوبة.
إعداد تقارير شهري HRO حسب الحاجة.
إعداد كشوف المرتبات وخطط التعويض.
إعداد الاستقالة مع حساب التسوية النهائية ليتم اعتمادها من قبل العضو المنتدب.
تسجيل والمحافظة ومراقبة الحضور لضمان دقة مواعيد الموظفين
تمثيل المجموعة لجميع قضايا التأمين العمالي والاجتماعي.
الرد على استفسارات الموظفين والطلبات والتعامل مع شكاوى الموظفين
مسؤولة عن جميع أشكال التأمين الاجتماعي المطلوبة (النماذج 1 و 6 و 2).
مسؤول عن تدقيق جميع الشؤون الإدارية لموظفي حقوق الإنسان فيما يتعلق بموظفي الشركة مثل البعثات والعذر والعقوبات وجدول الإجازات والتأمين الاجتماعي.
مراجعة حساب المرتبات الشهرية والتأكد من أن جميع معاملات الموظفين قد انعكست بدقة في الحساب.
مراجعة الحضور الشهري للموظف ، وخصم التغيب ، والتأخير ، والإجازة المبكرة ، والعقوبات من رواتبهم.

الاتصال | Connection

الموقع الخاص بالشركة CO. Site | الموقع الخاص بالشركة
صفحة الفيس بوك الخاصة بالشركة FB Page
مقر شركة سكاي للتججارة والتوزيع : الشيخ زايد - الجيزة



للتقديم لوظيفة مشرف شئون عاملين واجور ومرتبات بشركة سكاي للتججارة والتوزيع يرجى ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني التالي
To apply for Payroll & Personnel Supervisor job vacancy in SKY Distribution please send your CV to E-Mail



[email protected]


mentioning the job title in the subject line